German Career Company

Personallösungen für Ihre Einrichtung

German Career Company bietet Lösungen für das gesamte Personalmanagement in den Bereichen Gesundheitswesen, Medizin, Pflege und Pädagogik . Dabei passen wir uns stets an Ihre Einrichtung und die damit verbundenen Erfordernisse an. Das schätzen unsere Kunden und Partner.

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Ihre Vorteile mit uns

Die kürzeste Verbindung zu engagiertem Personal

Ob Arbeitnehmerüberlassung , Personalübernahme oder projektbezogene/langfristige Zusammenarbeit : German Career Company findet das passende Personal für Ihre spezifischen Anforderungen.

  1. +10 Jahre Erfahrung

    Mit über 10 Jahren Erfahrung setzen wir auf Qualität, Vertrauen, Zuverlässigkeit und Transparenz.

  2. Persönlich und individuell

    Wir verstehen beide Seiten, ob Auftraggeber oder Bewerber, als unsere Partner, für die wir uns aktiv engagieren.

  3. Umfangreiches Netzwerk

    Dank langjährigen Kooperationen und umfassender Expertise finden wir gezielt die besten Fachkräfte.

Unsere Branchen-Schwerpunkte

  • Gesundheitswesen
  • Medizin
  • Pflege
  • Pädagogik

Unser Mitarbeiterpool

  • Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Neonatologie (m/w/d)
  • Arzt (m/w/d)
  • Fachkrankenpfleger (m/w/d)
  • Pädagogisches Fachpersonal / Erzieher/in (m/w/d)
  • Sozialpädagoge (m/w/d)

German Career Company vs. Personaldienstleister

Was macht German Career Company so besonders?

Als Personaldienstleister arbeiten wir von German Career Company mit vielen renommierten Einrichtungen deutschlandweit zusammen. Sie alle sind auf der Suche nach motivierten Fachkräften und bieten Ihnen als Bewerber spannende Einstiegsmöglichkeiten in die Arbeitnehmerüberlassung

German Career CompanyAndere Personaldienstleister
Experten mit über 10 Jahren Erfahrung Wenig oder keine Erfahrung
Schnelle und effiziente Reaktionen Lange Wartezeiten
Ausführliche und persönliche Beratung Unpersönliche Beratung
Umfangreiches Netzwerk Begrenztes Netzwerk
Übertarifliches Gehalt Schlechtes Gehalt

Haben Sie Interesse an einer Kooperation?

Wir freuen uns, Ihnen helfen zu können und laden Sie zu einem unverbindlichen Gespräch ein.

Optional – für eine schnelle Rückmeldung.

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FAQ – Häufig gestellte Fragen

Eine Auswahl von Fragen, die uns oft gestellt werden.

Hier finden Sie eine Auswahl der am häufigsten an uns gestellten Fragen. Sollte Ihre Frage hier nicht beantwortet werden, stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Sie können uns telefonisch , per E-Mail oder direkt über unser Kontaktformular erreichen.

Zum FAQ Bereich

Kann ein Mitarbeiter nach einer Arbeitnehmerüberlassung dauerhaft übernommen werden?

Ja, wenn Sie von einem »Mitarbeiter auf Zeit« überzeugt sind, unterstützen wir Sie gerne bei der Übernahme. Wir bieten Ihnen:

  • Eine reibungslose Abwicklung von der Arbeitnehmerüberlassung zur Personalübernahme
  • Sicherheit bei der Personaleinstellung
  • Unterstützung bei der Vermittlung in eine Festanstellung

Wie unterstützt GCC bei der Besetzung offener Stellen?

Unsere Personaldienstleistung hilft Ihnen, die richtigen Kandidaten für Ihre offenen Stellen zu finden. Unsere Leistungen umfassen:

  • Rekrutierung aus unserem großen Mitarbeiterpool
  • Schaltung von Stellenanzeigen in Print- und Onlinemedien
  • Bereitstellung professioneller Bewerberinformationen
  • Vorauswahl geeigneter Bewerber
  • Unterstützung vom ersten Kontakt über Bewerbungsgespräche bis hin zur Entscheidungsfindung und dem finalen Abschluss

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einem neuen Job.

Durch unsere langjährige Erfahrung und maßgeschneiderte Betreuung helfen wir Ihnen, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen.

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